İşveren adına her türlü hukuki işlemi üstleniyoruz. Hizmetlerimiz arasında şunlar yer almaktadır:

• İşverenlere, her türlü İş Hukuku konusuyla ilgili danışmanlık ve hukuki görüş hazırlama.
• Tek taraflı hareket etmeden bir anlaşmaya varmak amacıyla işverenler ve çalışanlar arasındaki iş uyuşmazlıklarının mahkeme dışında çözülmesi.
• İşverenlerin her türlü davada temsili (iş uyuşmazlığı başvurusunda bulunulması, teftiş tebligatlarına ve para cezası uygulayan işlemlere karşı itiraz, vb.)
• İşverenleri mahkemelerde ve resmi merciler önünde temsil etme.
• Şirket personelinin iş sözleşmelerinin ve işverenin genel istihdam politikalarının hukuki çerçeveye uygunluğunun denetlenmesi.
• Şirketlerin işçi-işveren uyuşmazlıklarında mahkeme dışı ve adli temsilinin sağlanması, müzakerelerin yürütülmesi, bireysel iş hukuku davalarının takibi.
• İşletmelere hukuki yardım, danışmanlık hizmetleri ve çalışma hayatına ilişkin konularda sürekli bilgi sağlanması (ücretler, izinler ve sosyal yardımlar, işe alma ve işten çıkarma, iş sözleşmelerinin feshi ve iptal edilmesi alanlarındaki son yasal gelişmeler).
• İş sözleşmelerinin, bağımsız hizmet sözleşmelerinin, ön sözleşmelerin ve maddelerin hazırlanması, değiştirilmesi ve yorumlanması.
• Şirketler ve şirket grupları için istihdam yönetmeliklerinin hazırlanması.
• İşverenlerin sendikal hakların kullanımı konusunda korunması, toplu iş sözleşmeleri görüşmelerinde temsil edilmesi, Arabuluculuk ve Tahkim Enstitüsü (OMED) öncesi danışmanlık.
• İş Teftiş Kurulu ve diğer idari merciler önünde temsil, ceza kararlarına itiraz.
• İş uyuşmazlıklarının mahkeme dışı ve barışçıl yollarla çözümü, işverenler ve çalışanlar arasında arabuluculuk.
• İş kazalarında şirketlere mahkeme dışı destek ve hukuki temsil.
• Esnek çalışma türleri konusunda rehberlik ve şirketlerin mevzuata uygun hareket etmesinin sağlanması.
• Bir işverenin yönetim hakkının kullanılmasına ilişkin sorunların çözümü. Şirketlerin devralınması, birleşmesi, devredilmesi/iş ilişkisinin değiştirilmesi.